启智本身就有问题啦,仲有乜资格
启智本身就有问题啦,仲有乜资格去要求别人,滴带队好似比人洗左脑甘
老邬
我有一点建议,我们这里有个别的带队队长,给我感觉很不好,有一次参加活动(微笑指南针)。他吧我们呼来唤去,好像我们是工仔他是老板一样,非常不和谐,我建议要多给这些队长培训,乱用职权,所谓大家都是志愿者、志愿者。平等的。。。我是在企业做管理的,像这样狐假虎威会给我们这个志愿者团队带来很不好的影响。
支持支持!
老邬
我有一点建议,我们这里有个别的带队队长,给我感觉很不好,有一次参加活动(微笑指南针)。他吧我们 ...
老邱 发表于 2010-5-4 15:54 http://bbs.1205.cn/images/common/back.gif
好同意的说!我是新人,虽然没有真实遇到,但在活动中听前辈们常提起有部分带头大哥没有端正自己“志愿者”的身份,没有把自己跟其他同人放在同一个平面上的,让我很有压力哦~~。
回复 125# lovesmcn
呵呵,你也有这样的经历啊,谢谢你的支持
:victory::lol
这种制度好 支持下...
领队,是一面旗!如果旗倒了,人心就倒了...所以,最后那面旗仍在飘扬...!
队员,是一个号!如果号响了,旗子就站起来了,因此,号是旗子的生命!!
领队和队员都有各自的职责,作为一个志愿者,在用爱心净化心灵的同时,自身的素质也应该随之提高,否则一切将失去意义......
支持
是啊,要相互监督才行,最主要的是自行约束,要不就对不起志愿者的称号了
没错,,做志愿者可能会因此而受气,但不希望是受内部的气。。。平等!
别拿志愿者锻炼自己所谓的管理。。。
顶上。。。
路过,来支持一下老乌
顶~~~~~~~~~
互相监督,共同进步!