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寻找最大公约数

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    发表于 2008-2-18 11:07:22 | 显示全部楼层 |阅读模式
    寻找最大公约数
    ——06年服务点交流会第一期(季度)
    各位服务点负责义工
    05年,我们走过丰硕的一年。在这一年里,我们克服了义工流失、义工岗位紧缺、培训有限等困难,逐步建立现在,以少儿、智障人士为主体,广泛关注社会若是群体的义工服务点规模。
    可是在实际工作中,我们发现,服务点间交流机会有限。很多核心成员,在集中精力在自己的服务点的同时,对其他相关,甚至服务对象相似的服务点了解并不深。很多难能可贵的经验没有得到交流分享、很多深刻的教训没有给朋友提个醒。实在是可惜。
    为此,在06年,我们应该走出更紧密交流的一步。或许,各自服务点有着许多相异的实际困难,有着不同的成长经历与发展目标,不过由于,我们是义工,我们不惧怕自己的不足,而应该携手前进。走出这一步,让我们寻找我们之间的最大公约数。
    无名义工

    时间:2006年1月16日,晚上7:00到9:00;
    地点:初定地王(在14 日,确定最后名单后,考虑适当地点,并确认通知)
    邀请对象:服务点秘书或核心成员,每个服务点,建议两个名额。
    邀请服务点:
    光明大本营、“越康”手工组、逢源少儿中心、绿苗快车、海康、智灵、七彩虹欢乐营、天河展能、滨江社区、心心之家、幸福之家、康寿之家、大塘之家(社区)筹备;

    会议目标:寻找最大公约数。加强第一线义工间的了解,分享经验;争取服务点间协调、合作、共享资源;
    会议构思:配合骨干例会,弥补骨干例会参与成员数量有限的不足;增强服务点参与实务工作的义工交流。
    会议策划:希音;
    会议流程:
    1、个人与服务点介绍;
    2、介绍骨干例会行之有效的项目、计划;
    3、服务点分组讨论交流;
    4、交流总结与期望;

    服务点负责义工,请你协助完成以下工作:
    1、请与参与会议的志愿者讨论后答复,你希望服务点分组讨论,使用什么方案:
    (1)方案一:服务对象性质区分;
    (2)方案二:服务点工作方式区分;
    2、请你在1月10日前,把你服务点参与会议的义工名单,以及手机或QQ联系方式发给希音。
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