2011.11.19省中医服务点分享

省中医服务点

对于今天的活动，我作为带队，我觉得许多的问题存在。在这里，我先讲明新人指引和开分享会中的大概情况。

在新人指引中，1、有许多人，可能因为我气场的问题，所以在这个过程中，有很多人不间断的打断我的讲话。我希望每间学校的负责人可以管理好自己学校的学生，让他们尽量不要打断别人的讲话，因为这是非常不尊重人的表现。2、再有些人，就是在下面玩手机、看书、听MP3。这个不但看出了他的不尊重，也看出了他们不在乎我说什么。因为我是在教他们每个岗位做什么，和分配他们到什么岗位的，算是比较重要的内容。如果连这些这么重要的内容都不去听，那就只能说明他们无视了这次活动中的性质。3、在当时，我不小心读错了一个女生的名字，那个那声就用了一种很火的眼神看着我，还出言伤人。我觉得不应该。这种事，不是这一期才有的，据我观擦，是几乎期期都有这种情况的出现。4、在未开新人指引的时候，有几个学生就穿着志愿者服在那里打打闹闹。因为那里是住院部，所以会有许多人在那里休息，所以这是会影响到别人的。而且他们当时是穿了志愿者服的，代表的就是志愿者的形象，这样，我相信没人会再信任你，去问你问题。

这是在新人指引中出现的问题，现在说一下开分享中的情况。

在开分享的过程中，很多同学都会比以往讲得更详细，这点是很好的，其次还是上面第二点的问题。可以和讲新人指引的问题中一起说明。这就是在开分享中的问题。

在这里补充几点在巡岗中发现的问题。1、窜岗问题，在休息时，某个志愿者同志从二楼跑到了一楼。2、这批志愿者的积极性不够高，基本上人家不问，他就当看不刀你。这个问题是比较严重的。3、在西一的时候，可以发现在挂号机前面，一人不懂，几个志愿者围上去解答的，就算他不解答，他也要站在你旁边。4、有很多人，在上岗钱，没有了解清楚自己所在的楼层的分布。

在这次的的活动中，也有一些是好的情况出现。例如，在西一那里是比较混乱多人的，我们的志愿者朋友就自己组织了一份语言，不但可以解决别人的疑问，还能为其他楼层的人分忧。

我作为一名带队，也在这里检讨自己在工作中的不足。我没有合理的分配好岗位。导致今天的工作是比较混乱的，所以我深刻反省自己的不足，如果下次还有幸带队，我希望我会做得更好。

该贴已经同步到 省中医服务点的微博

rongaks

一点小建议：
带队人指引讲话时可以冷酷点严肃点，这样下面的人才会意识到来这里要有纪律，不是玩的，还可以问几个专业问题引起他们注意，引导新人由不知到求知，做好服务功课，~话又说回来连求知欲都没有的人是不可能做好事情的~

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我也要反省一下啊{:soso_e115:}下次努力

线断了就飘吧

  好多谢本期带队的分享，每次服务自当会有可行与不足，咁样的服务才是真实的。在此更多谢参与服务点的所有伙伴的支持，无论过程如何，都系一种好好的体验。  新人指引、服务后分享，都只系过程。人与人之间好奇妙，唔系话需要咩威严，需要的是果分合作的心，到目前为止，依个世界依然系弱肉强食，就算系志愿服务一样系咁，让自然而然地流露出个人的魅力，系一个领袖必修的一课。依样嘢，我地每个人都与生俱来嘎。

lijbzyz

哈哈，支持

Lixy

希望见到更多嘅唔系不足，而系做得好嘅地方！！！相信经过哩次嘅，志愿者之间服务会更加合作！