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想成为商业人才,就不用上大学!(疯狂李阳)

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发表于 2009-6-30 13:15:32 | |阅读模式
本帖最后由 jackywu18 于 2009-6-30 13:33 编辑

If a person has enough push, he or she
will manage to pull through.
如果一个人有了足够的督促,他或她就会成功。
    很多人问我:要成为商业人才,一定要上大学吗?
    我的回答很简单和坚定:要想成为专业人才,你一定要上大学;但你想成为商业人才,最好不要上大学!我们的大学是轻视商业的,而且我们的大学老师几乎根本不懂商业,也没有任何商业上的经验!

         If your dream is to become a lawyer, doctor, teacher, you will have to attend university to reach your career goal. If your dream is to be a part of the business world, you have more choices. The cycle of churning out business graduates with no business-specific skills to ultimately fill low-level managerial positions or vague "white collar" positions is a waste of time.
          如果你的梦想是成为律师、医生或老师,你就必须上大学。如果你的梦想是进入商业社会,你就有更多的选择!

         If you hope to be a manager, and perhaps even a CEO in the future, you would be much better off taking a job at McDonald's or in a retail store. The way to learn about how to run a business successfully is to be a part of one!
          如果你希望成为一个经理,或者是CEO,那么你最好的选择是去麦当劳或其它零售店打工。想成功地运营一个企业最好的方法就是加入其中!

      Many people laugh at the idea of working in a fast food restaurant, but the truth is that most have excellent training programs and opportunities to advance quickly. A young person who works himself up from the cash register to assistant manager in a year or two has far more practical skills and business knowledge than a second-year university student.
      很多人对在快餐店打工不屑一顾,但真实的情况是,大多数的国际化快餐店都会提供一流的培训和升值机会。一个在一两年内从收银员一路做到经理助理的人,比一个大学二年级的学生有更多的实用技能和商业知识。

       Taking a so-called "low level" retail job can teach you so many things about customer service, inventory and merchandising. You must view your job as your education and learn as much as you possibly can, while offering your employer the best performance you possibly can. The following story from the Shanghai-based Oriental Morning Post details the attitude problem plaguing many new graduates. These young people feel that a job in sales or marketing is "beneath" them since they have acquired a coveted university degree.


特别参考:求职者应调整好自己的心态,以防给自己的职场生涯留下障碍。

  冷热两重天企业很尴尬:部分大学生宁可没工作也不做销售
  “不想在外面跑不想每天都打电话不想长驻国外” 职场专家提醒:挑挑拣拣容易留下“职业空白期”
  早报开展“助跑2009”活动帮助应届毕业生求职两天来,已经促成多名大学生与用人单位接洽。
  但部分大学生对工作挑挑拣拣的态度让用人单位不满。早报记者陆续联系企业看中的应聘者时,遭遇不少冷漠回应:“这个岗位要在外面跑吗?那我不要做!”“这个岗位每天都要打电话吗?我不要做!”
  对此,51JOB首席职场顾问冯丽娟认为,这种现象跟不少毕业生家境好、没有很大的经济压力有关。
  冯丽娟表示,企业招聘时,最忌讳简历中存在“职业空白期”,如果大学生不调整自己的心态,一旦产生这样的空白期,将给今后的职场生涯设下障碍。
  1.多数学生不想做销售
  职场顾问回应:500强的管理层,有一多半来自销售部门
  经过与在早报发布求职信息的应届毕业生交流,早报记者也发现,绝大多数毕业生都习惯性地排斥带有“销售”、“客户服务”、“市场”等字眼的岗位。甚至个别在简历中写明求职意向是“市场方面”的学生,也排斥直接做销售工作,“如果市场就是做销售,我不愿意。”
  这样的现象也让很多有心招聘大学生的企业感到尴尬,多位企业人力资源负责人表示:“我们希望应届毕业生能够认真对待求职过程。”
  “其实,对于很多大学生来说,他们不愿意选择销售岗位是可以理解的。”冯丽娟分析说,一些销售岗位的底薪并不高,工作充满压力,要面临客户的“冷脸”,这些都让一些大学生心生畏惧。即使是因为专业或兴趣等原因希望做销售,毕业生也总是青睐去知名大企业工作。此外,一些家长也不希望子女去做销售。
  “但是,这些想法在一定程度上也很幼稚。”冯丽娟说,根据51JOB的调查显示,500强和一些知名企业的管理层,有50%以上来自销售部门。也就是说,在一个企业中,销售等业务部门是非常核心的部门。很多毕业生工作一两年后,都主动要求调往销售部门工作。虽然工作压力相对大,但销售往往更能赢得良好的前景、较高的薪水,也更能体现自己的价值。
  冯丽娟说,在目前的经济危机中,企业还愿意投入资金培训销售新人,希望能够借此提升业绩。这也是不少招聘岗位都涉及销售、市场等的主要原因。比如阿里巴巴今年招聘的5000个岗位中,就有超过一半是销售岗位。
  冯丽娟说,如果大学生能够通过在销售岗位上的锻炼而迅速成熟,对于其今后的发展将是大有裨益的。

  2.不受青睐的工作很多
  地产公司回应:做地产能锻炼工作能力积累社会经验
  昨日上午,多家房地产公司联系早报登记招聘信息,招聘人数均在10人以上。
  其中,上海豪氏拓房地产公司希望招聘20人,其负责人慕先生说,房地产业总会让人误解,很多人觉得这份工作只用动动嘴巴,还很辛苦,“但我认为,刚毕业的学生可以通过这份工作,锻炼自己的工作能力积累社会经验。”
  同样从事房地产业的张女士,想招聘3名应届毕业生见习,负责楼盘销售和客户接待工作。可是,当早报记者联系她看中的学生时,其中一位一听是楼盘销售,就直接拒绝了。
  吴女士是上海外经集团上海申合进出口有限公司的负责人,公司主要负责海外工程项目的推广与建设,她希望能找到愿意长期在国外工作的人,但未能成功。
  “我招聘热能和动力专业的人才,其他专业不行,工作要长期居住国外,每次出国工作至少要待一年。”吴女士说,“可是,少有人能接受长期在国外工作的要求。”

  3.学生不急父母急
  职场顾问回应:你不是稀缺资源,具有很强的可替代性
  昨日中午,早报记者接到一位毕业生母亲的来电,她的声音显得非常急切,因为她的女儿也将于今年毕业。昨日,当她看到早报刊登的上海昂立投资咨询有限公司的招聘信息时,就马上联系女儿商量。
  “女儿从小就喜欢英语,虽然大学主修的是计算机专业,但英语也一直没有丢,用业余时间还拿到了高级口译证书。”这位母亲自豪地说,“我希望早报的求职互动平台能帮我女儿找到工作。”
  51JOB的首席职场顾问冯丽娟说,在公司组织的很多求职推介会中,绝大多数的提问都出自“爸爸妈妈”之口,很多大学生都只是“陪坐”在一边,让一些用人单位感到不满。
  冯丽娟说,在上海、北京这些大城市,很多学生的家庭条件相对优越,因此,求职的意愿都不是很迫切。近年来,“应届大学毕业生的求职意愿差”已经成为业内共识。
  “不论是家长还是毕业生本人,往往还很容易在同时接到几家企业的意向时,就开始飘飘然失去方向。”冯丽娟说,这时,一定要找准自己的定位,认清自己的能力,不要挑来挑去错失了机会,“毕竟你不是稀缺资源,大学生求职困难的一个重要原因,就是具有很强的可替代性。”
  冯丽娟认为,对于很多“要求颇多”的学生来说,在求职中面临碰壁将是一种必然。

对大学生的忠告: If you want to succeed in the business world,you must be willing to start at the bottomand work your way up.如果你想在商业世界获得成功,你就必须愿意从底层干起!It is definitely possibleto write your own success storyeven if you skip the chapter on university!就算你跳过了大学这个章节,你照样可以书写你的成功故事!
 楼主| 发表于 2009-6-30 13:17:03 |
朋友们~ 请发表一下自己的意见和看法吧~
发表于 2009-6-30 13:21:47 |
经验是要积累的,但也要有一定的知识才行,知识就是力量
发表于 2009-6-30 13:27:10 |
要成为商业人才?个人觉得要找好自己定位吧,不能全部人都成为商业人才吧。那样就没意思了。知识就是力量我向来就不认同的,如果等到积累的经验的话机会早就跑了!!
发表于 2009-6-30 13:34:15 |
知识和经验都很重要啊。如果没有知识在如今这个社会是很难获得成功的。即使成功了,也难维持长久。
 楼主| 发表于 2009-6-30 14:01:29 |
当然  闻道有先后 术业有专攻   社会需要不同的人才嘛  呵呵  
现在来说 经济基础决定上层建筑    我们应该努力成为经济人才 帮助国家成为经济强国  这正是目前中国所需要的    一个华人首富 李嘉诚可不够啊 呵呵~ 万一你以后就是下一个李嘉诚 我期待你哦 4# baigenjie
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